El objetivo principal de esta Unidad es favorecer políticas de igualdad de género en el seno de nuestra Universidad y así, en el artículo 177 de nuestros Estatutos (Decreto 74/2010, BOCM de 15 de noviembre de 2010), las competencias que tiene asignada la Unidad de Igualdad son:
- Elaborar, implantar, hacer el seguimiento y evaluar los planes de igualdad en la Universidad.
- Informar y asesorar a los órganos de gobierno de la Universidad en materia de políticas de igualdad.
- Apoyar la realización de estudios con la finalidad de promover la igualdad de género.
- Fomentar el conocimiento en la comunidad universitaria del alcance y significado del principio de igualdad mediante la formulación de propuestas de acciones formativas.
Recomendaciones para un uso adecuado del lenguaje en las universidades (CRUE 19-7-2024)
Guía de uso para un lenguaje inclusivo en la UPM
DÍA INTERNACIONAL DE LAS MUJERES (8 de marzo de 2024)
DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER EN LA INGENIERÍA (23 de junio de 2024). Situación de las mujeres en la UPM
Secretaría: